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行业新闻

工装订制的具体流程介绍

作者:总管理员   时间:2019-05-30 11:54  来源:未知   浏览:次

工装是体现企业文化的一种载体,越来越多的中小型企业也开始为自己的员工定制统一的工装,使公司更加正规化。接下来,名士天津服装加工厂就来介绍一下工服定制的具体流程。

首先是选择一家正规的工作服制造商。诚信的定制厂商不仅要考虑企业的各种要求,还应该想到企业考虑不到的事情。只有正规厂家,才能做到这一步。由于厂商的职业精神,使其在这一知识领域更加精通,不断进步,与时俱进,与现代企业共同成长,以掌握现代企业所需的工装需求,所以这一点非常重要,工作装是否合适,这一步起到了很关键的作用。
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第二步就是要向定做厂家介绍本企业的一系列情况。介绍得越详细,就会向更加合适的工作装更近一步。要向定做厂家介绍企业文化,是以稳重为主,还是以活泼朝气为主。介绍公司员工,男女比例和年龄分布。工作服是否应该分性别,主要是基于年轻时尚或老式稳重,这些都要和定制厂商讲清楚。向定制厂家介绍公司工作环境的性质,是否存在风险因素,是否有必要注意工作服的保护作用。 在细节方面,在企业标志的印刷上,要采用什么样的工艺,多大,印刷在什么位置。这些都要跟定做厂家讲明白。

第三步是与员工沟通。工作服是穿在员工身上的,如何调动员工的积极性也是至关重要的一步。可以收集员工的建议,并在与制造商沟通时将其移交给定制的制造商,采纳员工的意见。这种人性化的方法会增强员工的企业归属感。
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第四步就是等待定做厂家的设计样稿。在企业看完样式后,提出意见和建议,让厂家进行设计和修改,直到满意为止,之后就是开始批量生产。在企业员工试穿之后,如果没有任何不适的话就可以大量生产了。

第五步,工作服的批量生产不能完全保证产品质量没有问题。因此,周到的售后服务非常重要,这也就是寻找一家靠谱的诚信的定做厂家的重要性了。有问题的工装可以返厂进行修改,直到员工满意为止。
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定制工作服时,工作服不仅要符合企业的文化内涵和发展需要,还要让员工感到舒适,这是一种人文关怀的体现。舒适的工作服也使员工更加自信并提高工作效率。 特殊行业的工作服,还要有特殊面料和特殊设计,是为了能保护员工的人身安全,也是为了能顺利的完成工作。

为了能定制出令企业和员工都满意的工作服,以上这些环节一定要做好,热河一个环节出错,都可能造成工服品质上的缺陷。同时,如果贵公司有工装定制服务需要,欢迎联系我们名士天津服装加工厂。
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